به گزارش پایگاه خبری فاخر زنجان،رحیم سلیمانینژاد در مراسم افتتاحیه دوره آموزشی گروه (الف) دانشگاه صنعت نفت در زنجان، سرمایه انسانی را مهمترین عامل توسعه سازمانی و آموزش را بهترین ابزار برای توسعه منابع انسانی معرفی کرد و اظهار داشت: با توجه به اینکه که آموزش در ارتقاء سطح دانش، توانمندیها و نگرشهای افراد تاثیر بسزایی دارد، توجه به این امر مهم امروزه بر هیچ فردی پوشیده نیست و تمامی صاحبنظران و متخصصان، به امر آموزش تاکید دارند.
رحیم سلیمانینژاد با تاکید بر پرورش نیروهای انسانی متخصص در اجرای هر چه بهتر امور، افزود: تحقق برنامهها، رشد و تعالی شرکت مستلزم پروش نیروی انسانی فرهیخته و متخصص است و برگزاری دورههای آموزشی با هدف آمادهسازی کارکنان برای اجرای هر چه بهتر مسئولیتها و بهبود تواناییها و مهارتهای آنان بسیار حائز اهمیت است.
وی آموزش بدو استخدام و حین خدمت را یکی از برنامههای مهم و مستمر وزارت نفت و شرکت ملی گاز ایران برشمرد و افزود: رفع نواقص عملکرد جاری و پیش بینیهای آینده نگر در زمینههای تخصصی، افزایش خدماترسانی و کسب رضایتمندی مشترکین، بهبود مداوم فعالیتها و اجرای بینقص عملیاتها، بهرهوری از فناوریهای جدید سخت افزاری و نرم افزاری و دانش محوری شدن فعالیتها در عرصههای مختلف از جمله دستاوردهای برگزاری دورههای آموزشی مختلف وزارت نفت و شرکت ملی گاز ایران است.
مدیر عامل شرکت گاز استان زنجان با اشاره به اینکه در این دوره، آموزشهای تخصصی و عملی توسط اساتید مجرب و متخصص برای افراد ارائه خواهد شد، تصریح کرد: این دوره آموزشی، با هدف آماده سازی کارکنان وزارت نفت در راستای اجرای بهینه وظایف و مسئولیتهای کاری در حال برگزاری است.
گفتنی است: دوره آموزشی گروه (الف) دانشگاه صنعت نفت از 30 تیرماه به مدت 40 روز با میزبانی شرکت گاز استان زنجان در هتل پیام زنجان برگزار میشود.